真人游戏平台

師徒攜手薪火傳,乘風破浪譜新篇—第二分公司舉行“青藍工程”啟動儀式

發布時間:2020年09月30日14:42    作者:文/鄧忠敏 圖/楊紅玲    來源:第二分公司    瀏覽:
【字體: [打印本頁] [關閉本頁] 視力保護色:

       為貫徹落實集團公司“青藍工程”人才培養工作制度,推動實施人才工程和全面推進職工隊伍建設,構建多元化、年輕化、專業化的職工隊伍,加強公司真人游戏平台資源儲備,為集團公司高質量發展賦能。9月29日,第二分公司在納晴T11標舉行“青藍工程”啟動儀式,第二分公司黨總支書記張烈出席啟動儀式,納晴T11標項目班子,分公司黨群科及結對師徒代表參加。


啟動儀式

       首先,由張烈領學《習近平談治國理政》第三卷中“發揚斗爭精神,增強斗爭本領”一文。張烈要求,全體團員、青年職工要按照相關要求,深刻認識《習近平談治國理政》第三卷出版發行的意義,要堅持全面深入學習、抓好線上學習、注重以學促做,自覺學懂弄通其中的理論知識;要求團支部要加強領導、周密部署、總結提煉,確保學習宣傳貫徹活動取得實效。

       隨后,團支部副書記宣讀了《貴州路橋集團真人游戏平台“青藍工程”人才培養工作制度》(試驗稿),對總則、工作程序及要求、獎懲措施、年度表彰和其他要求進行了詳細介紹,并舉行2020年度“青藍工程”師徒結對儀式,結對儀式上,兩對師徒代表進行師徒協議書簽訂。


簽訂師徒協議

       “新竹高于舊竹枝,全憑老干為扶持。下年再有新生者,十丈龍孫繞鳳池。”在座談交流過程中,新進青年職工依次對入職以來對工作、生活、學習考試、未來展望進行了交流發言,在場師傅也結合自己工作經歷,暢談自身感受,提出寶貴建議和有關要求。

       最后,張烈要求,針對“青藍工程”推進實施過程,分公司班子、各項目班子和全體員工凝聚起“功以才成,業以才興”的高度共識,針對新進員工實際情況,定人定向實施培養教育,同時結合員工的崗位職務、專業類型、目標方向及個人需求等實際情況,合理配備師傅進行結對幫扶,發揮傳、幫、帶作用。要求新員工也要結合自身特長和發展方向,練就過硬本領,做到內外兼修,爭取成為“一專多能”的復合型“斜杠青年”,為公司高質量發展貢獻“后浪”力量。


我要糾錯 我要定制